ハラスメントマニュアルを策定しました

更新日:2026年04月01日

職員が安心して働ける職場環境を確保するため、パワハラ・セクハラ・カスハラ等の防止に向けた行動基準や対応手順を明確化したハラスメントマニュアルを策定しました。

全職員の理解促進と適切な相談対応体制を整備し、ハラスメントの未然防止と迅速な事案対応を図ります。

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